Lương cao ngất ngưởng về ngành điện mà bạn từng biết.....!

[tuanlinh2604]

Các bác ở đây đã từng thấy ai thành công trên lĩnh vực điện tử chưa......Mình lập topic này ra để mọi người cùng nhau chia sẻ về chính mình cũng như những ngừoi bạn,người thân của mình đã và đang thành công về ngành điện.
Thành công ở đây bản thân mình định nghĩa luôn theo chủ đề topic là có mức lương cao ngất ngưởng, có địa vị chỗ đứng trong xã hội, có 1 kiến thức am tường về nhiều lĩnh vực trong ngành điện.vv...!
Mình mở màn xin chia sẻ 1 ngừoi chú...Làm bên Viettel chuyên ngành viễn thông.Làm đã 7 năm nay.Hiện nay mức lương của chú là 30 triệu/tháng. Đối với mình thì đây quả là 1 con số khủng khiếp.Nhưng nhận được 1 số lương lớn như vậy ổng bảo là trách nhiệm phải cực kì lớn,biết quản lý nhân viên,av nói vèo vèo,và nhiều yếu tố nữa...!
Xin chia sẻ ngừoi thứ 2 là 1 ông hàng xóm,tốt nghiệp trường dh Bách Khoa HCM.Học chuyên ngành tự động..Ông này thì lương khoảng 2000$/tháng..Sở dĩ cao như vậy là do bây giờ ổng làm giám đốc điều hành công ty ..Không dính dáng gì đến điện nữa.(lắm ngừoi học kĩ thuật ra làm quản lý thế nhỉ).

[hoangdai]

Trước thấy bạn cũng mở luồng bạn luận về chuyện thu nhập hay vị trí này kia. Nhưng tôi thấy mọi chuyện so sánh đều khập khiễng trong vấn đề địa vị và lương bổng.

[queduong]

Lương có thể trả 50.000 USD/ tháng ... cơ bản là bạn làm được bao nhiêu ? cho nên đừng hỏi những chuyện thế này ... mà hãy tự hỏi bản thân mình đã làm được gì , có thể làm được gì !

--- Còn chữ a không thông , chữ b không biết ... chữ c chịu hẳn ... thì lương 1 tháng chỉ 50.000 VNĐ thôi !

[bqviet]

Hay là mở luồng về lương thấp "cạn đáy" về ngành liên quan điện - điện tử, nhưng người nhận lương vẫn sống tốt bằng nghề.

Mod QD tự trả lương cho mình mỗi tháng bao nhiêu thế ?

[queduong]

Hay là mở luồng về lương thấp "cạn đáy" về ngành liên quan điện - điện tử, nhưng người nhận lương vẫn sống tốt bằng nghề.

Mod QD tự trả lương cho mình mỗi tháng bao nhiêu thế ?

830k/ tháng bằng lương tối thiểu ... chí ít cũng đủ tiền mỳ tôm.

[tuanlinh2604]

Lương có thể trả 50.000 USD/ tháng ... cơ bản là bạn làm được bao nhiêu ? cho nên đừng hỏi những chuyện thế này ... mà hãy tự hỏi bản thân mình đã làm được gì , có thể làm được gì !

--- Còn chữ a không thông , chữ b không biết ... chữ c chịu hẳn ... thì lương 1 tháng chỉ 50.000 VNĐ thôi !

Mình không thik cách trao đổi của bạn. Bạn có vẻ bảo thủ. Bạn nói điều j mà mình chưa biết ấy....!

[zeronic]

Mình không thik cách trao đổi của bạn. Bạn có vẻ bảo thủ. Bạn nói điều j mà mình chưa biết ấy....!
Cách viết Văn tuổi Teen này mà "bạn" với queduong thì chắc không hợp lý. Còn riêng câu hỏi này thì trả lời dễ hơn ... húp cháo!
"Cái bạn chưa biết" là điều sẽ xảy ra với bạn vào ... ngày mai (Có khi chỉ nửa giờ sau!)

[duong_act]

Người ta quá đỉnh, quá cao thủ, chuyên nghiệp thì mức ấy cũng bình thường mà .
Cho nên khi nói đến lương cao cũng cần nói thêm về trình độ đi kèm

[ssgabeo]

Lương cao nhất , chắc là Hoàng Trung Hải thôi
Chúng ta nên nói về lương thấp nhất đê, tính bình quân 6 tháng liên tục bê bết nhất. Mình mở màn với........... 1triệu/ tháng

[queduong]

Mình không thik cách trao đổi của bạn. Bạn có vẻ bảo thủ. Bạn nói điều j mà mình chưa biết ấy....!

lương 2000 USD 1 tháng ( mà không hiểu đã phải thuần chất là làm về điện tử chưa ) ... mà đã NGẤT NGƯỞNG hồn vía rồi...

--- Bạn đã làm được gì ??? nếu làm tốt xuất sắc ... thì cái 2000 USD/ tháng kia là muỗi thôi .

--- Ví như làm thiết kế Cao Tần hoặc firmware của thằng Qualcomm chẳng hạn lương tháng cỡ 47000 USD . Đó , chỉ 1 nghề thôi ... chẳng phải địa vị xã hội , chẳng phải thông thiên văn , tường địa lý ... Mà đó gọi là nhất nghệ tinh thông !

Khi bạn đạt được lương vài chục K ô ba ma / tháng thì bạn sẽ thấy 2000 USD/ tháng kia cũng nhỏ chứ không to . Mà muốn đạt được thì phải bằng tài năng !!!

Bạn cũng nghĩ là mình Bảo thủ , không tin cho rằng 2000USD/ tháng là cao ngất ngưởng như bạn sao ??? he he ! ( đó chỉ là tiếng ong vo ve )

[superhieu1]

có mấy ng đụng chạm tới fpga làm bên cty nước ngoài cũng thấy 10k USD/tháng, mà vậy cũng sướng rồi, mà phải biết kinh doanh nữa, ky thuật không thì ăn nhằm gì, lúc trước em làm bên cty nho nhỏ kia thôi, 1 ngày đã vào tới cả trăm triệu

[tuanlinh2604]

lương 2000 USD 1 tháng ( mà không hiểu đã phải thuần chất là làm về điện tử chưa ) ... mà đã NGẤT NGƯỞNG hồn vía rồi...

--- Bạn đã làm được gì ??? nếu làm tốt xuất sắc ... thì cái 2000 USD/ tháng kia là muỗi thôi .

--- Ví như làm thiết kế Cao Tần hoặc firmware của thằng Qualcomm chẳng hạn lương tháng cỡ 47000 USD . Đó , chỉ 1 nghề thôi ... chẳng phải địa vị xã hội , chẳng phải thông thiên văn , tường địa lý ... Mà đó gọi là nhất nghệ tinh thông !

Khi bạn đạt được lương vài chục K ô ba ma / tháng thì bạn sẽ thấy 2000 USD/ tháng kia cũng nhỏ chứ không to . Mà muốn đạt được thì phải bằng tài năng !!!

Bạn cũng nghĩ là mình Bảo thủ , không tin cho rằng 2000USD/ tháng là cao ngất ngưởng như bạn sao ??? he he ! ( đó chỉ là tiếng ong vo ve )

2000$ đối với 1 số người là lớn, 1 số người là bé, cũng là 1 số tiền đáng để mọi người vuơn tới. Nhưng trong xã hội ngày nay nhìn quanh xem chúng ta đếm đựoc bao nhiêu ngừoi có thu nhập như vậy.Nếu anh quả coi đó là tiếng ong vo ve thì em quả thật rất khâm phục. Nhưng a có chắc rằng trước kia khi ra trường a có coi 2000$ như muỗi đốt inox ko?,anh mất bao lâu để đạt được như vậy, 5 năm ,10 năm hay 20 năm,hay là anh là thiên tài,chỉ cần 2 năm. Bàn về giá trị của 2000$ lớn hay bé ở đây chẳng quan trọng, quan trọng là những ngừoi làm ra số tiền đó kìa, họ đáng cho ta học hỏi cả đời.
Ps:E không tin ai có thể làm 47.000$/tháng ,hoặc là ông này làm chủ doanh nghiệp ,hoặc là ông này bốc phét.

[nsp]

2000$ đối với 1 số người là lớn, 1 số người là bé, cũng là 1 số tiền đáng để mọi người vuơn tới. Nhưng trong xã hội ngày nay nhìn quanh xem chúng ta đếm đựoc bao nhiêu ngừoi có thu nhập như vậy.Nếu anh quả coi đó là tiếng ong vo ve thì em quả thật rất khâm phục. Nhưng a có chắc rằng trước kia khi ra trường a có coi 2000$ như muỗi đốt inox ko?,anh mất bao lâu để đạt được như vậy, 5 năm ,10 năm hay 20 năm,hay là anh là thiên tài,chỉ cần 2 năm. Bàn về giá trị của 2000$ lớn hay bé ở đây chẳng quan trọng, quan trọng là những ngừoi làm ra số tiền đó kìa, họ đáng cho ta học hỏi cả đời.
Ps:E không tin ai có thể làm 47.000$/tháng ,hoặc là ông này làm chủ doanh nghiệp ,hoặc là ông này bốc phét.

Cần xem lại lương của Wayne Rooney hoặc Christiano Ronaldo !

[nguyendinhvan]

Có hai khái niệm mà các bạn đang nhầm lẫn . Đó là khái niệm Tiền lương và Thu nhập .Tiền lương khác hoàn toàn với tiền Thu nhập cá nhân .
Tiền lương là tiền công lao động Hợp pháp trong một đơn vị thời gian . Chú ý là tiền công lao động hợp pháp trong một đơn vị thời gian nhé . Tiền lương là số tiền căn cứ vào Hợp đồng lao động , căn cứ vào Luật của Bộ lao động . Số tiền lĩnh không đúng luật gọi là tiền Tham nhũng , tiền tham ô ... là bất hợp pháp . Theo luật của bộ lao động TBXH hiện hành thì không biết có mức lương nào tới 2000 đô-la một tháng hay không . Người quản lý ( giám đốc ) không thể OK với nhân viên theo kiểu : Tôi tăng lương cho anh 5000 usd một tháng với điều kiện mỗi tháng anh đưa cho tôi 1000 usd .
Tiền thu nhập bao gồm nhiều khoản như chi phí bảo hiểm , chi phi ăn ở , chi phí đi lại ... Trong đó có một số tiền khác là lợi nhuận đầu tư . Tỷ dụ như bạn làm ở một doanh nghiệp mà trong đó bạn có cổ phần thì hàng tháng bạn sẽ được lĩnh số tiền lợi nhuận từ số tiền cổ phần mà bạn đóng góp . Đó không phải là tiền lương . Giá trị cổ phần đóng góp có thể là tiền mặt , có thể là vốn cố định như nhà xưởng , máy móc , phương tiện ...
Giả sử bạn có 100 000 USD đóng cổ phần cho Cty của anh BQ Việt . Bạn sẽ dễ dàng được BQ Việt trả 2000USD một tháng . Vì số tiền 2000 usd đó chỉ bằng 2% số tiền cổ phần mà bạn đóng góp . Nếu BQ Việt không sử dụng hết 100 000 usd đó thì có thể cho người khác vay với lãi suất 3>5%
Người lao động thường chỉ để ý đến tổng số tiền mà thủ quỹ trao cho để mang về tiêu chứ họ không biết và không quan tâm tới nội dung từng khoản tiền trong số tiền họ được lĩnh . Để có thể giải trình cho một bảng lương , người làm kế toán phải cân đối rất nhiều khoản chi để người lĩnh lương có được số thu nhập được hợp lý .
Để một người nhân viên có được 8000 usd mang về nhà hàng tháng thì nhân viên kế toán có rất nhiều việc phải làm để hợp pháp hóa số tiền đó . Không một ông GĐ nhà nước nào ký tên đóng dấu cho một văn bản trả lương 8000 usd / tháng cho một nhân viên cấp dưới .
Có nhiều trường hợp nhân viên cấp dưới ký một thu nhập rất cao nhưng số tiền thực lĩnh lại thấp hơn số đó rất nhiều . Tỷ dụ như nhân viên ký vào biên lai của kế toán lĩnh 10 triệu nhưng thực tế chỉ có 4 triệu tiền mặt . Còn 6 triệu kia đi đâu ? Xin thưa là để đơn vị đó chi phí hàng ngày . Vì không có chữ ký của nhân viên kia thì đơn vị không rút được tiền mặt khỏi nhân hàng .
Nói đến 1000 usd thì thấy to , nhưng nếu vào việc thì chẳng có ý nghĩa gì . Giả sử bạn là giám đốc kinh doanh , Mỗi tháng bạn phải đi công tác ngoại tỉnh 20 ngày . Tiền xăng xe ô tô , tiền khách sạn , tiền tiếp cơm khách , lại kèm theo một hai nhân viên chuyên môn ăn theo ... xem ra sẽ ... thiếu .
Nếu so sánh với nhân viên kỹ thuật các ngành khác thì có lẽ thu nhập của ngành Kỹ thuật điện tử có phần thấp . Cùng một thời gian đào tạo , cùng một thâm niên công tác , cùng một thời gian lao động thì thu nhập của ngành Kỹ thuật điện tử có phần thấp hơn nhiều so với ngành khác . Tỷ dụ như nhà thiết kế kiến trúc làm việc một tháng với một bản thiết kế thì bản thiết kế đó rẻ nhất cũng trị giá 5 triệu , nhưng một bản thiết kế điện tử tương tự rất khó có được giá đó .

[queduong]

2000$ đối với 1 số người là lớn, 1 số người là bé, cũng là 1 số tiền đáng để mọi người vuơn tới. Nhưng trong xã hội ngày nay nhìn quanh xem chúng ta đếm đựoc bao nhiêu ngừoi có thu nhập như vậy.Nếu anh quả coi đó là tiếng ong vo ve thì em quả thật rất khâm phục. Nhưng a có chắc rằng trước kia khi ra trường a có coi 2000$ như muỗi đốt inox ko?,anh mất bao lâu để đạt được như vậy, 5 năm ,10 năm hay 20 năm,hay là anh là thiên tài,chỉ cần 2 năm. Bàn về giá trị của 2000$ lớn hay bé ở đây chẳng quan trọng, quan trọng là những ngừoi làm ra số tiền đó kìa, họ đáng cho ta học hỏi cả đời.
Ps:E không tin ai có thể làm 47.000$/tháng ,hoặc là ông này làm chủ doanh nghiệp ,hoặc là ông này bốc phét.

Chịu luôn ... cơ bản ông làm được cái gì mới có lương cỡ đó ... còn lèng phèng người ta chỉ trả 50k VND / tháng thôi ( thậm chí không cho làm )

--- Còn Thiên tài không phải là người kiếm được nhiều tiền ... mà kẻ kiếm được nhiều tiền cũng chẳng phải thiên tài .

Nói về kỹ thuật mà không có kỹ năng , trình độ , cái đầu ... thì cũng vứt !
Cho nên muốn kiếm được ở nghành kỹ thuật thì phải hỏi tự thân mình ... !