Sinh viên đi làm

[manhhung.ktd]

Đầu tiên xin kính chào các bác kỹ thuật của chúng ta ạ
em mới theo cái nghề điện này được 5 6 năm gì đấy, chả là cũng có chút kiến thức vặt vãnh về điện cao tần nên nhiều khi cũng huênh hoang khoe mẽ trên mạng và rồi một ngày đẹp trời được một anh giám đốc công ty gia nhiệt mời sửa bo của máy gia nhiệt, đơn giản hơn cả cái bếp từ nên em sửa ngon lành và đầu tháng trước khi em bắt đầu nghỉ hè cũng là lúc được công ty gọi đi lắp máy gia nhiệt
em làm được 3 buổi thì kỹ thuật chính của công ty xin nghỉ việc và công ty không có kỹ thuật, em đi hết Gia Lâm, Bắc Ninh sửa máy cho tới Hải Dương khắc phục sự cố,..
với lòng nhiệt tình và kiến thức cơ bản, cộng nhanh nhẹn trong công việc, chưa có vấn đề nào bên kỹ thuật của công ty mà em không giải quyết được.
tổng cộng trong tháng đấy em làm được 14 buổi
nhưng cho tới giờ sếp (chính là giám đốc, người mà gọi em đi làm) luôn miệng nói cứ yên tâm anh sẽ không để em phải thiệt, anh sẽ đứng về phía em để cả hai bên cùng có lợi,,, mà em chưa được biết con số chính thức về vấn đề tiền công
theo các bác em nên làm thế nào ạ
lại còn có lần em bận, sếp mời anh kỹ sư ở đâu tới sửa máy bên Gia Lâm mà cả ngày không sưa được. nhưng em đã sửa trong 2h đồng hồ.
vậy mà..
có phải vì hai chữ sinh viên mà em mới bị thế không ạ
theo các bác em nên làm thế nào ạ

[bqviet]

Thứ nhất, đây là câu chuyện kể một chiều. Bởi vì chưa có cái anh sếp hay giám đốc gì đó vào đây thảo luận, nên chưa ai biết câu chuyện phía trên thật tới đâu.

Thứ nhì, nếu người làm kỹ thuật mà bị bạc đãi thật thì đấy không phải do cái chữ "sinh viên đi làm" mà do chính người đó không biết đường lo lợi ích của mình. Nếu đã xác định đi làm để lấy kinh nghiệm, được cọ xát ... thì lợi ích kinh tế đương nhiên phải xếp sau. Nếu đi làm mục đích chính vì kinh tế thì phải thảo luận trước rõ ràng quyền lợi & trách nhiệm. Chỉ nghe tán " yên tâm anh sẽ không để em phải thiệt" đã bùi tai bằng lòng thì cuối cùng bị bóc lột cũng là chuyện dễ hiểu thôi.

Nói chung được bài học như vậy còn rẻ chán; không liên quan gì tới chuyện mác sinh viên ở đây.

[queduong]

Làm thì phải thỏa thuận trước chứ, mình là người có tài năng nên cũng có quyền một số lợi ích chính đáng .

- Tháng đầu thử việc em xin 2k USD/ tháng , còn tháng sau thì tính tiếp.
Nếu giá đó không ổn ... thì Cty phải có mức lương cơ bản, đề đạt ... mình chấp nhận thì làm, mà không chấp nhận thì đi nơi khác tìm việc ... mà không tìm việc thì về tự làm ông chủ, tự làm giám đốc, tổng giám đốc, tự trả lương cho mình ... có cái gì mà khó đâu ! ( Chết đói được sao ??? )

[manhhung.ktd]

vâng em xin nghe lời các bác

[zeronic]

Nếu mới chỉ 1 tháng em đã chứng minh là 1 nhân tài như vây và cha giám đốc cũng đã nhìn nhận ra người tài. Nhưng (ở đời hay có chữ "nhưng") cha này chưa trọng dụng phải chăng do mới có 1 tháng cọ sát và anh ta muốn thử thách thêm vì thời nay kiếm 1 thằng "ruột" khó lắm. Chỉ sợ nó có "trình cao", lấy việc Cty làm "chuột bạch" và nhanh chóng nắm bắt các đầu mối của Cty rồi "vẫy tay chào con đường tình yêu" thì chết cha! Vấn đề là mới chỉ 1 tháng đã nhận xét người ta vậy liệu đã chính xác? Chắc đâu thấy đỏ mà là đã chín! Chỉ có thời gian dài và thử thách thực sự mới cho ra các nhận xét khách quan! Tuy rằng nghe 1 chiều nhưng tôi cũng nghĩ em nên tự mình làm giám đốc cho mình kẻo uổng tài năng.

[ga.kt]

Nếu mới chỉ 1 tháng em đã chứng minh là 1 nhân tài như vây và cha giám đốc cũng đã nhìn nhận ra người tài. Nhưng (ở đời hay có chữ "nhưng") cha này chưa trọng dụng phải chăng do mới có 1 tháng cọ sát và anh ta muốn thử thách thêm vì thời nay kiếm 1 thằng "ruột" khó lắm. Chỉ sợ nó có "trình cao", lấy việc Cty làm "chuột bạch" và nhanh chóng nắm bắt các đầu mối của Cty rồi "vẫy tay chào con đường tình yêu" thì chết cha! Vấn đề là mới chỉ 1 tháng đã nhận xét người ta vậy liệu đã chính xác? Chắc đâu thấy đỏ mà là đã chín! Chỉ có thời gian dài và thử thách thực sự mới cho ra các nhận xét khách quan! Tuy rằng nghe 1 chiều nhưng tôi cũng nghĩ em nên tự mình làm giám đốc cho mình kẻo uổng tài năng.

nhân tài hay không em chưa biết
chỉ biết là sếp cứ loanh quanh về vấn đề tiền nong,
trong khi công việc thì ngon lành cành đào hết cả rồi
mà sinh viên mới nợ tiền phòng tháng trước và giờ lại sang tháng mới rồi,,,
ở trọ biết bao nhiêu khoản phát sinh để đi làm mà giờ vẫn chưa ý kiến gì

[vungtau88]

vấn đề ở đây chẳng phải nhân tài gì đâu bạn ah, chỉ là họ đang lơi dung bạn mà thôi

[recover]

- quá đơn giản. khi đi sửa xong bạn nhớ cho khách hàng số điện thoại của bạn nhé...
- khi ấy sẽ phát sinh vấn đề bạn đang dùng uy tín, thị trường của công ty ấy để quảng cáo cho 1 công ty tương lai do chính bạn làm giám đốc...
- về chuyện tiền bạc thì nên hỏi họ thẳng thắn, thường thì họ ko thể từ chối trả lời khi bạn hỏi quá nhìu...

[manhhung.ktd]

mình đâu cần xin số của họ đâu
qua mỗi công ty là Kỹ thuật bên họ lại xin số của mình

[Quocthaibmt]

mình đâu cần xin số của họ đâu
qua mỗi công ty là Kỹ thuật bên họ lại xin số của mình

ở đời chưa chắc ai đã khôn hơn ai !bài học nào cũng có giá của nó cả , người khôn là người biết dấu con cờ trong túi ,chịu nhịn cho qua cửa ải ban đầu khó khăn , sau đó rồi mới tính nước cờ cao hơn , khoan hãy giở nước cờ tiền bạc ra trước khi trong tay mình chưa có gì , và sau lưng chưa có chỗ dựa , theo tôi bạn đang đi đúng đường , cái công ty đó là cái thang để bạn trèo lên cao , bạn hãy leo lên nhẹ nhàng , đừng ngước nhìn cao quá , khoan hãy mừng vội ,nước cờ nó nằm ở chỗ này , tay giám đốc đang tưởng xơ múi được bàn tay của bạn , nhưng ông ta có biết đâu bàn tay đó đang gỡ dần những công việc của ông ta , những công việc mà tiền cũng chưa chắc đã mua được , đừng nên nghe điện thoại của khách hàng cũ của ông ta khi có mặt ông ta , đề nghị với khách hàng liên hệ vào ngoài giờ làm việc . và bạn hãy biết khiêm tốn trước mặt ông giám đốc này , nếu ra vẻ ta đây là giỏi thì có thể sẽ bị thua đó .

[nguyendinhvan]

Bạn mới đi làm nên không biết .
Có hai dạng công ty , và cũng có hai dạng GĐ .
Dạng cty kinh doanh . Cty này chỉ mua bán sản phẩm kỹ thuật , sản phẩm công nghệ . Làm kt ở đó thì làm lúc nào biết lúc đó thôi . Dù bạn có giỏi bằng trời thì bạn cũng chỉ được coi ngang hàng với anh vận tải .
Dạng Cty công nghệ . Là cty sản xuất , tạo ra những sp kỹ thật công nghệ . Ở đó bạn sẽ có đk để làm việc hết khả năng . Bởi vì thực tế nhu cầu XH luôn cao hơn khả năng đáp ứng . Uy tín , tín nhiệm và tiền lương được xác định bằng năng lực cuả bạn .
Dạng GĐ xuất thân là kinh doanh . Tư duy cuả họ xác định hiệu quả bằng tỷ lệ tài chính ra trên tỷ lệ vào . Không xác định giá trị lao động chất xám . Cho nên làm kt ờ đó chỉ có ý nghĩa giaỉ quyết hậu quả , tạm thời . Ở đó không cần kiến thức , trình độ tay nghề . Mà sống ở đó phải giỏi "trém ró".
Nếu GĐ xúât thân thương mại mà họ chuyển sang sx công nghiệp , thì phải tránh xa cái cty và GĐ đó ngay lập tức . Nguy hiểm !!! Nếu làm việc chung với họ . Không thể mang kinh nghiệm , kiến thức đi buôn để áp dụng vào nhà máy , phân xưởng được .
Dạng GĐ xuất thân KT CN . Họ sẽ đánh giá công việc , kết quả lao động chính xác hơn .
Cho nên đi phỏng vấn xin việc , phải phỏng vấn trước nhân viên Nhân sự cuả cty đó . GĐ nhà chị học ở đâu , học về ngành gì ... GĐ cuả chị học kinh tế hử ? thương mại hử ? Thế thì đích thị là nhà đi buôn rồi . Bái bai !
He he !!!

[manhhung.ktd]

Bạn mới đi làm nên không biết .
Có hai dạng công ty , và cũng có hai dạng GĐ .
Dạng cty kinh doanh . Cty này chỉ mua bán sản phẩm kỹ thuật , sản phẩm công nghệ . Làm kt ở đó thì làm lúc nào biết lúc đó thôi . Dù bạn có giỏi bằng trời thì bạn cũng chỉ được coi ngang hàng với anh vận tải .
Dạng Cty công nghệ . Là cty sản xuất , tạo ra những sp kỹ thật công nghệ . Ở đó bạn sẽ có đk để làm việc hết khả năng . Bởi vì thực tế nhu cầu XH luôn cao hơn khả năng đáp ứng . Uy tín , tín nhiệm và tiền lương được xác định bằng năng lực cuả bạn .
Dạng GĐ xuất thân là kinh doanh . Tư duy cuả họ xác định hiệu quả bằng tỷ lệ tài chính ra trên tỷ lệ vào . Không xác định giá trị lao động chất xám . Cho nên làm kt ờ đó chỉ có ý nghĩa giaỉ quyết hậu quả , tạm thời . Ở đó không cần kiến thức , trình độ tay nghề . Mà sống ở đó phải giỏi "trém ró".
Nếu GĐ xúât thân thương mại mà họ chuyển sang sx công nghiệp , thì phải tránh xa cái cty và GĐ đó ngay lập tức . Nguy hiểm !!! Nếu làm việc chung với họ . Không thể mang kinh nghiệm , kiến thức đi buôn để áp dụng vào nhà máy , phân xưởng được .
Dạng GĐ xuất thân KT CN . Họ sẽ đánh giá công việc , kết quả lao động chính xác hơn .
Cho nên đi phỏng vấn xin việc , phải phỏng vấn trước nhân viên Nhân sự cuả cty đó . GĐ nhà chị học ở đâu , học về ngành gì ... GĐ cuả chị học kinh tế hử ? thương mại hử ? Thế thì đích thị là nhà đi buôn rồi . Bái bai !
He he !!!

Bác nguyendinhvan nói đúng quá ạ
người mới đi làm như em xin cảm ơn bác rất nhiều về bài viết rất thực tế..
GĐ của em là dân thương mại, có nhiều lúc em cảm giác như chất xám bao năm ngày đêm tu luyện của mình bị đánh cắp khi anh ta luôn hỏi những câu mà em chưa tìm ra chách từ chối trả lời..

[recover]

- tùy vào đạo đức, cách đối xử, trả công và nội dung công việc có thích hợp với bạn hông thôi, đừng quá quan trọng cái ông gđ kia học cái bằng gì...
- thế trung sĩ thấy mấy ông tổng thống có bằng kỹ thuật nào, sao họ chèo chống đựoc cả đất nước trong đó công nghệ khoa học là thành phần hông thể thiếu. ấy là nhờ có các ''tư lệnh'' giúp việc, điều quan trọng của nhà lãnh đạo là họ đánh giá được lợi ích 1 cách vĩ mô và cách sử dụng nhân tài. kể cả ổng GĐ chẳng có bằng cấp gì nhưng ổng biết trọng dụng tôn trọng nhân tài thì vẫn ok hết...
- @ chủ thớt, cẩn thận bạn đang dính mưu tâng bốc (cực khéo) của gã nào đó mà bạn gọi là GĐ ấy, coi chừng họ đang lợi dụng bóc lột sức lao động của 1 sinh viên để giải quyết những thứ mà họ thừa biết chẳng mấy cao siêu gì. có thể bạn hông thích nghe nhưng mà vẫn phải nhắc nhở xíu...

[nguyendinhvan]

Keng keng keng ! Thông báo dtvn lại xuất hiện một con pò . Đã là tư lệnh lại chuyên môn giúp việc nữa . Kiểu như tao cho mày làm ông chủ với điều kiện mày chịu khó quét nhà cho tao , he he !

[recover]

- thế trung sĩ nghĩ các tư lệnh hông phục vụ cho ''ông chủ'' sao, toàn quyền nhưng đều có giới hạn trung sĩ ạ, có những thứ quyền lợi đường lối nào đó bắt buộc phải theo ấy hông phải muốn làm gì thì làm đâu, như vậy loạn mất...
- ngoài lề: ''TƯ LỆNH'' khác TƯ LỆNH. lưu ý nhe thưa trung sĩ, nếu có ai đó khen trung sĩ mà để trong dấu nháy kép là cả 1 vấn đề ấy...